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Economia

14/05/2019 ás 16h31

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Ji-Paraná / RO

APOSENTADORIA - Vale a pena se aposentar pela regra 86-96?
Na aposentadoria por idade, homens se aposentam com 65 anos e mulheres com 60 anos.
APOSENTADORIA - Vale a pena se aposentar pela regra 86-96?

Provavelmente, você, que está perto de se aposentar, já ouviu falar do fator previdenciário, correto?


fator previdenciário é visto por muitos como o grande vilão, que “suga” a renda dos aposentados de nosso país.


Ele é um cálculo que leva em conta o seu tempo de contribuição, idade e a expectativa de vida no momento da aposentadoria.


Não vamos tratar do fator previdenciário neste momento, mas é importante saber que ele fatalmente pode diminuir o valor do seu salário aposentadoria.


Por outro lado, temos a Regra 86/96.


Criada em 2015, essa forma de cálculo é bem mais vantajosa para o contribuinte do INSS, pois ela não se utiliza do fator previdenciário para calcular o valor do benefício.


Quem se enquadra nessa nova regra, tem direito à aposentadoria integral.


Neste artigo, vamos entender o que é a regra 86/96 e como calcular essa pontuação, para saber se você tem o direito a se aposentar por ela.


O que é a regra 86/96?


Bom, antes de tudo, é importante que você saiba que a regra 86/96 faz parte da aposentadoria por tempo de contribuição, não da aposentadoria por idade.


Na aposentadoria por idade, homens se aposentam com 65 anos e mulheres com 60 anos.


Já na aposentadoria por tempo de contribuição, para se aposentar, o homem precisa ter contribuído para o INSS pelo período de 35 anos, e a mulher por 30 anos.


Com esse tempo de contribuição, você já tem direito de fazer o cálculo da sua aposentadoria pela regra 86/96.


Perceba que, nesse caso, a idade da pessoa é irrelevante.


Basta alcançar o tempo de contribuição mínimo, que você tem direito à sua aposentadoria.


E como fazer o cálculo da regra 86/96?


O cálculo é relativamente simples de ser feito.


Existe uma pontuação que você precisa alcançar para se aposentar: 86 pontos para mulheres 96 pontos para os homens (daí, regra 86/96).


Para chegar aos seus pontos, basta somar a sua idade com o seu tempo de contribuição.


Vamos entender isso a partir de um exemplo.


Uma mulher começou a contribuir para o INSS aos 16 anos e continuou contribuindo até hoje, quando ela conta com 46 anos de idade.


Caso essas contribuições tenham sido ininterruptas, teríamos 30 anos de contribuição.


O cálculo seria feito da seguinte forma: 46 anos de idade + 30 anos de contribuição = 76 pontos.


Como a regra define 86 pontos para mulheres, a mulher só poderia se aposentar com a incidência do fator previdenciário, ou então esperar mais tempo para alcançar os pontos necessários.


Agora, vamos pensar o caso de um homem que, com 60 anos de idade, tenha contribuído por 36 anos.


Nesse caso, 60 + 36 = 96 pontos.


Essa pessoa já pode se aposentar sem a incidência do fator previdenciário.


Existe um outro requisito para se enquadrar na regra 86/96 e conseguir a sua aposentadoria integral.


É necessário cumprir o tempo mínimo de contribuição estabelecido na Lei, que é de 30 anos para mulheres e 35 anos para homens.


Vale a pena se aposentar antes de completar a pontuação 86/96?


Bom, e aí fica a pergunta: vale a pena aposentar antes de completar a pontuação 86/96?


E a resposta é: DEPENDE!


Cada pessoa possui um tipo de objetivo para sua velhice.


Alguns buscam a tranquilidade, viver no interior, sem trânsito, apenas cuidando da família e viajando.


Outros, como começaram a contribuir muito cedo, e buscam se aposentar para abrir o próprio negócio, iniciando um novo projeto de vida.


Então, antes de tomar a decisão de se aposentar, é necessário fazer o cálculo de quanto você irá receber numa e noutra situação, alinhando seus objetivos para a melhor idade.


Afinal, trabalhamos muito para curtir a nossa aposentadoria, e nada melhor que um bom planejamento para tomarmos a decisão correta!


E você? Já sabe os seus planos para quando se aposentar? Comente aqui!


Um abraço e até a próxima!


Maurício Corrêa - OAB/GO 28.740 - Advogado especialista em Direito Trabalhista, Direito Previdenciário e Processo Civil, é nosso advogado coligado para apoio em duas frentes: Previdência Social e gestão de riscos jurídicos para empresas.


Membro do Instituto Goiano de Direito do Trabalho, com mais de 10 anos de profissão, tem ampla experiência na advocacia consultiva, contenciosa e em estratégias processuais

FONTE: Maurício Corrêa - Advogado coligado da Sérgio Merola Advogados Associados

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